11月26日，中國巨石黨委書記、總裁楊國明帶領由國內(nèi)桐鄉(xiāng)、九江、成都、淮安四地相關生產(chǎn)單位的負責人組成學習交流團，深入典型的生產(chǎn)創(chuàng)新改進項目現(xiàn)場，實地觀摩學習和交流。

觀摩學習過程中，楊國明總裁深入生產(chǎn)一線，實地考察各創(chuàng)新改進項目的落地情況，每到一處他便走近細細查看，詢問相關負責人項目的實施細節(jié)，針對有待完善的地方提出意見和建議，對于還未開展的技改項目存在的難點和關鍵點做了全面分析。國內(nèi)四地各生產(chǎn)單位負責人抓住難得的機會，互相分享寶貴經(jīng)驗，互相學習，取長補短，通過現(xiàn)場觀摩交流，看亮點、拓思路、找差距、明方向、促提升，激發(fā)了創(chuàng)新不止、沖鋒不懈的動力和干勁。

六分廠廠長鄧湘華說：“這次去兄弟單位學習，很多設計對我來說深有啟發(fā)，拓寬了我們后續(xù)創(chuàng)新技改的思路，同時我們分廠的技改項目也得到了大家的‘檢閱’，大家提出來的寶貴意見也將促使我們不斷優(yōu)化改進。”

“這次活動給我最寶貴的東西就是信心，通過對兄弟單位技改項目的觀摩學習，我看到了項目的實際應用情況，充實了提前將九江公司明年技改項目落地的信心，我們會全力爭取將明年的項目早規(guī)劃、早落地、早見效！”九江公司副總經(jīng)理王曉兵表示。

成都公司副總經(jīng)理莊建良從成都趕來參加交流活動，收獲頗豐。“這樣四地的兄弟單位一起實地觀摩、交流學習還是第一次，希望這樣的互學互賽活動多舉辦。成都智能制造基地作為公司的第一個智能制造基地，將繼續(xù)深挖創(chuàng)新潛力，以攻堅之勢決勝全年紅，提前謀劃明年創(chuàng)新技改?！?/p>

“創(chuàng)新”是刻在巨石人骨子里的基因。自2010年開始，公司每個季度組織開展創(chuàng)新項目交流會，各單位挑選出具有代表意義的創(chuàng)新項目通過有理有據(jù)、形式多樣的分享，形成了比學趕超、對標競爭的良性循環(huán)。此次互學互賽活動旨在查看創(chuàng)新項目交流會中各技改項目的落地情況，促進生產(chǎn)單位共享成功經(jīng)驗、加快創(chuàng)新步伐、提升發(fā)展質(zhì)量。

碰撞智慧的火花，才能點亮領航的燈塔。在2024年即將進入尾聲之際，讓我們咬定目標、攻堅突破，千方百計爭取完成目標，打好全年收官戰(zhàn)，以決戰(zhàn)決勝的拼搏姿態(tài)奪取全年勝。緊盯明年精準深度謀劃，以振奮的精神、進擊的狀態(tài)、扎實的舉措、高效的行動，全力以赴，全面推進，確保交出公司高質(zhì)量發(fā)展高分答卷。